Marmara Üniversitesi Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri 2027 Taban Puanları

EA Kontenjan: 45+2 İSTANBUL / MALTEPE DEVLET YÖKAK Yükseliş Trendinde

Marmara Üniversitesi Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri programı 2027 güncel taban puanları, başarı sıralamaları, kontenjan durumu ve son yerleşen öğrencinin TYT-AYT net karnesi analizi.

Karşılaştır Hedef Net

4 Yıllık Başarı Sıralaması Trendi

118.127 Taban Sıra

Yıl	Taban Başarı Sırası	Taban Puan	Kontenjan
2022	248.391	328,17	90
2023	216.792	324,06	95
2024	149.496	342,02	45
2025	118.127	361,26	45

2022 248.391

2023 216.792

2024 149.496

2025 118.127

Son Yerleşen Öğrencinin Detaylı Net Karnesi

2025 YÖK Atlas Verisi

TYT Netleri

Türkçe 26.3

Sosyal 11.5

Matematik 18.0

Fen 1.0

Toplam TYT Net 56.8

✓

AYT Netleri

Mat 16.0

Edebiyat 12.8

Tarih-1 1.5

Coğ-1 1.0

Toplam AYT Net 31.3

OBP Puanı

422.6 Diploma Notu Ort.

0.12 Katsayı

Kendi Netlerinle Kıyasla

Canlı Radar

Netlerini Gir: Son Yerleşen: 56.75 TYT • 31.25 AYT

TYT Toplam Net

AYT Toplam Net

86% Kazanma

Ağırlıklı netine göre (%40 TYT + %60 AYT) hesaplanan canlı kazanma ihtimali.

🎯

Hedef Program Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri

Kontenjan ve Yerleşme Dağılımı

2025 YÖK Atlas

Genel Kontenjan 45 45 Yerleşti

Okul Birincisi 2 2 Yerleşti

34+ Yaş Kadın 0 0 Yerleşti

Depremzede Kont. 0 Özel Kontenjan

Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Hakkında Sıkça Sorulan Sorular

(3 Soru)

Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri (ÇEKO); çalışma hayatı, iş hukuku, sosyal güvenlik sistemleri, sendikacılık, toplu iş sözleşmesi müzakereleri ve kurumsal insan kaynakları yönetimini kapsayan 4 yıllık bir İİBF lisans programıdır.

? ÇEKO mezunları hangi kamu denetim kadrolarına girebilir?

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı İş Müfettişliği (İş Başmüfettişliği) ile SGK Müfettişliği ve Sosyal Güvenlik Denetmenliği sınavlarında en avantajlı bölümdür.

? Özel sektörde İnsan Kaynakları (İK) alanındaki konumu nedir?

İş Kanunu, bordrolama, SGK mevzuatı, performans değerlendirme ve yetenek yönetimi dersleri sayesinde özel şirketlerde İnsan Kaynakları Uzmanı ve Müdürü olarak çok yüksek istihdam oranına sahiptir.

? Sendikalarda ve işveren örgütlerinde ne gibi roller üstlenirler?

İşçi ve işveren sendikalarında (TÜRK-İŞ, DİSK, HAK-İŞ, TİSK vb.) toplu iş sözleşmesi uzmanı, hukuk danışmanı ve eğitim uzmanı olarak görev alırlar.